Les salariés du particulier employeur peuvent accéder à des modules de formations ou des certifications  parmi le catalogue suivant :

 

Titre Employé Familial :

 

  • Les Objectifs : Devenir un professionnel qualifié qui exerce des services au domicile privé du particulier employeur (particulier qui emploie un salarié pour ses besoins personnels ou ceux de sa famille. Il est tenu d’établir un contrat de travail entre lui-même et le salarié qu’il emploie ou de recourir au Chèque Emploi Service Universel). Ses missions :

    • Aménager et sécuriser le logement : les espaces de vie et de loisirs, en fonction d ‘une évaluation des risques
    • Construire et initialiser son activité professionnelle
    • Organiser son activité multi-employeurs, prendre contact
    • Préparer sa présentation dans les familles
    • Prendre en charge les personnes confiées, les lieux de vie, les activités de service, rende  compte, conclure l’intervention.
  • Compétences développées :
    • Instaurer une relation professionnelle avec les personnes
    • Organiser son travail, en veillant aux règles de prévention et de sécurité.
    • Mettre en œuvre des techniques : entretien de la maisonnée, préparation des repas, animation, soins d’hygiène pour des enfants ou adultes, éventuellement dépendants.

La formation en centre est de 416 heures réparties en :

  • Activité type 1 : organisation du domicile : espace professionnel : 87.5 h
  • Activité type 2 : Développement de son activité multi employeur :  63h
  • Activité type 3 : 255.5h : AT3 – 1 Préparation et accueil des familles (87.5h), AT3-2 Confort et hygiène de vie (105h), AT 3 -3 Accueil et prise en charge (63h)
  •  PSC1 : 10h

La mise en situation professionnelle est de 105 heures minimum :

  • Aide à domicile (services mandataire)
  • Structure mandataire
  • Entreprises de services
  • Particulier (auto entrepreneur)

 

 

 

 

 

 

 

Modules Assistant maternel :

  • Accueillir des enfants de moins de trois ans” : Durée 40 heures. Objectif : Connaitre les différentes étapes de développement moteur, psychologique physique, affectif et intellectuel de l’enfant de 0 à 3 ans.
  • Favoriser la relation avec les enfants et leur famille”: Durée 24 heures. Objectif : Favoriser les échanges professionnels et les liens relationnels entre les enfants accueillis, leurs familles et l’assistant maternel.
  • Éveil de l’enfant” : Durée 24 heures. Objectif : Proposer et organiser des activités ludiques  qui favorisent le développement de l’enfant.
  • “Préparation du certificat de prévention secours intervenant à domicile” : Durée 24 heures. Objectifs : Contribuer à la suppression ou à la réduction des risques professionnels. Développer un comportement adapté en cas de dysfonctionnement, d’incident sur son lieu de travail.
  • “Assurer la sécurité et la prévention des risques au domicile” : Durée 40 heure. Objectifs : Obtention du certificat PSC1 (Premiers secours civiques de niveau 1). Spécialisation sur la prévention des dangers pour le jeune enfant au domicile.
  • Santé au travail” : Durée 16 heures. Objectif : Adopter une démarche de prévention des risques pour sa santé.
  • Prendre soin de soi pour prendre soin des autres” : Durée 16 heures. Objectifs : Développer une écoute de soi pour mieux écouter l’autre. Prévenir les malentendus en identifiant les limites entre vie privée et vie professionnelle.
  • Favoriser la bientraitance envers les enfants” : Durée 24 heures. Objectif : Favoriser la bientraitance dans une démarche de qualité d’accueil.
  • Gérer les situations difficiles de l’enfant” :Durée 24 heures. Objectif : Accompagner l’enfant et l’aider à traverser les situations difficiles (divorce, deuil, déménagement, naissance, adoption…).
  • Gestion du stress et relaxation” : Durée 16 heures. Objectifs : Repérer la notion de stress dans son activité. Savoir gérer au quotidien les influences négatives du stress.

 

Modules Employé Familial

  • Préparation du certificat de prévention secours intervenant domicile” : Durée 24 heures. Objectifs : Contribuer à la suppression ou à la réduction des risques professionnels. Développer un comportement adapté en cas de dysfonctionnement, d’incident ou d’accident sur son lieu de travail.
  • Prendre soin de soi pour prendre soin des autres” : Durée 16 heures. Objectifs : Développer une écoute de soi pour mieux écouter l’autre. Prévenir les malentendus en identifiant les limites entre vie privée et vie professionnelle. Connaître son rythme et adapter ses activités pour se préserver.
  • La fin de vie, le deuil” : Durée 20 heures. Objectifs : Situer son rôle à l’égard de la personne en fin de vie et de sa famille. Apprendre à faire son deuil.
  • Bientraitance enfants et adultes” : Durée 20 heures. Objectifs : Identifier les facteurs de risque conduisant à la maltraitance. Réagir de façon adaptée à une situation de maltraitance.

 

Modules Garde d’enfants :

  • Préparation du certificat de prévention secours intervenant domicile” : Durée 24 heures. Objectifs : Contribuer à la suppression ou à la réduction des risques professionnels. Développer un comportement adapté en cas de dysfonctionnement, d’incident ou d’accident sur son lieu de travail.
  • Prévention des risques sanitaires” : Durée 16 heures. Objectif : Adapter son intervention en fonction des risques sanitaires liés à l’environnement de l’enfant.
  • Prendre soin de soi pour prendre soin des autres” : Durée 16 heures. Objectifs : Développer une écoute de soi pour mieux écouter l’autre. Prévenir les malentendus en identifiant les limites entre vie privée et vie professionnelle.
  • Bientraitance enfants et adultes” : Durée 20 heures. Objectifs : Identifier les facteurs de risque conduisant à la maltraitance. Réagir de façon adaptée à une situation de maltraitance.
  • Gestion du stress et relaxation” : Durée 16 heures. Objectifs : Repérer la notion de stress dans son activité. Savoir gérer au quotidien les influences négatives du stress.

 

Modules Assistant de vie :

  • Assistant de vie auprès d’une personne atteinte de la maladie d’Alzheimer” : Durée 20 heures. Objectifs : Comprendre la spécificité de la maladie d’Alzheimer. Adapter ses interventions en fonction du degré de dépendance.
  • Accompagner les personnes atteintes de sclérose en plaques” : Durée 24 heures. Objectif : Soutenir une personne atteinte de sclérose en plaques et l’accompagner dans ses activités quotidiennes.
  • Accompagner les personnes atteintes de troubles du comportement” : Durée 20 heures. Objectif : Comprendre la spécificité des pathologies et adapter ses interventions.
  • Faire face à l’agressivité et adapter don comportement” : Durée 16 heures. Objectifs : Maîtriser les techniques de communication appropriées. Comprendre l’origine des comportements agressifs. Identifier les mécanismes d’agressivité.
  • La fin de vie, le deuil” : Durée 20 heures. Objectifs : Situer son rôle à l’égard de la personne en fin de vie et de sa famille. Apprendre à faire son deuil.
  • Postures et gestes professionnels” : Durée 20 heures. Objectif : Contribuer à la prévention des risques professionnels de l’intervenant à domicile et des personnes à mobilité réduite en adaptant ses gestes.

 

 

 

Liste des modules IPERIA proposés

Téléchargez la plaquette employé familial

Catalogue “Je suis employé familial”

Catalogue “Je suis assistant maternel”

Catalogue “Je suis assistant de vie”

Pour toutes informations, contactez

Isabelle FERNANDES

05.45.64.02.83